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 Recrutement

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AuteurMessage
Chiron
Manitou Zoth
Manitou Zoth
Chiron


Messages : 511
Date d'inscription : 27/02/2012
Localisation : Six pieds sous terre

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MessageSujet: Recrutement   Recrutement EmptySam 9 Juin - 14:11

1) Un petit rappel bref pour commencer : ce qu'on recherche dans le recrutement

---> La guilde est là pour que le plaisir que chacun prend en jouant soit plus important. Deux axes : la bonne ambiance et blagues vaseuses (cohésion de la guilde, "petite communauté dans la communauté") et la progression dans le jeu plus rapide (sorties xp, drop, crafts gratuits, entre-aide)

--> On doit le sentir dans le recrutement : on veut donc des membres qui participent aux discussions et ne restent pas dans leur coin (axe 1 : la bonne ambiance et la "petite communauté dans la communauté") et forcément des membres actifs si possible prêts à participer à des sorties ou à en organiser.

2) De là procèdent les règles qui régissent recrutement et période d'essai

--> Le recrutement par canal, à éviter, mais parfois nécessaire

a) A éviter car par définition on connait mal ceux que l'on va inviter dans la guilde. Risques importants pour la "bonne ambiance" et concernant la prolifération de joueurs non actifs dans la guilde. Après, je me retrouve à interroger brutalement Vodka ou certains bras droits dans les périodes de kik lorsque le nombre de personnes inactives devient trop important : "c'est qui lui?! ><".

b) Mais parfois nécessaire lorsque le nombre d'actifs dans la guilde décline et qu'il faut donc être réactif (appréciez la qualité de mes jeux de mots aujourd'hui)

c) Donc, ce type de recrutement procède en deux temps
- Message sur le canal recrutement => mettre en valeur les qualités de la guilde pour attirer les personnes les plus intéressantes Very Happy Y a une bonne ambiance dans la guilde, donc on essaie de poster un message humoristique tout en donnant une indication du niveau moyen de la guilde pour que les plus HL (recherchés pour l'organisation de sorties) osent venir!
- Entretien de ceux qui mp (pour combler notre absence de connaissance des candidats => on élimine ceux qui disent brutalement "invite" voire "einvit" (ce qui est, avouons-le, nettement plus joli), donc on refuse aussi ceux qui "ecriv an sms" ou en "bouark". On les interroge sur leurs motivations pour rentrer dans la guilde et on élimine alors ceux qui ne viennent que pour profiter de l'enclos, des fesses de Merca, ou qui ne pensent qu'à xp sans trop vouloir s'investir dans la guilde. Surtout, on précise que la présentation sur le forum est obligatoire et qu'il faut s'y rendre régulièrement!

--> Le recrutement par forum, préférable
- Préférable, car la présentation permet de mieux jauger un candidat et de faire participer toute la guilde à la décision de le prendre ou pas
- La présentation s'ensuit automatiquement d'un vote de guilde sauf accord à l'unanimité entre les bras droits + trésorier. On décide alors si la personne peut intégrer la guilde.

BRAVO!!! Vous avez réussi à aller jusqu'au bout! Pour vous féliciter, rendez-vous au second post concernant la "période d'essai"! Very Happy Laughing Razz
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